企業(yè)文化
COMPANY CULTURE
融入 融合 融通
10月22日至23日,國際資管公司開展了“資管揚帆、逐夢起航”2020年新員工培訓,今年的“融入之行”Newcomer成長計劃正式啟動。公司黨委書記、董事長鄧偉利,黨委副書記趙誠出席了開班儀式。
鄧偉利對各位新員工加入國際資管大家庭表示歡迎。他向新員工介紹了公司的發(fā)展歷程和近年經(jīng)營業(yè)績,并提出了幾點希望和要求:一是持續(xù)學習,提高本領(lǐng),樹立終生學習的理念,將書本知識與工作實踐緊密結(jié)合,找準學習成才的立足點和切入點;二是腳踏實地,行穩(wěn)致遠,積極爭當實干家,為公司的改革發(fā)展添磚加瓦、貢獻力量;三是珍惜平臺,融入團隊,找準自己的定位,在團隊發(fā)展中發(fā)揮作用、體現(xiàn)價值。
培訓中,相關(guān)部門負責人和業(yè)務(wù)骨干向新員工分別介紹了公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度、主營業(yè)務(wù)等內(nèi)容。23日,新員工走進公司投資項目,參觀了申美飲料裝瓶部和新上海國際大廈。集中培訓結(jié)束后,新員工將進入為期6個月的崗位實踐,通過師徒帶教的方式,幫助新員工融入公司團隊,提高工作技能,履行崗位職責,與公司攜手共進、成就未來。